2026
NOUVEAU NUMÉRO
Genre, migration et décolonialité
2026-06Dans le contexte sociopolitique actuel de précarisation, les rapports de genre et les processus migratoires catalysent particulièrement les inégalités. Les femmes migrantes y sont très exposées car elles se trouvent à la croisée de multiples oppressions. Les professionnel·les du travail social, de la santé, de l’insertion, de l’accueil sont confronté·es à ces réalités et mis·es au défi quotidiennement pour répondre aux besoins rencontrés sur le terrain dans l’accompagnement de ces femmes. Ce numéro rassemble des contributions visant à interroger les pratiques professionnelles au regard des rapports de pouvoir à l’oeuvre.
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Discours de haine et émotions
2026-05Les émotions traduisent des (in)satisfactions. Elles peuvent être le reflet de bonheurs, comme lorsque se présente la joie, ou avoir valeur d’alerte, comme lorsque transparait la peur ou la tristesse. D’une façon comme une autre, elles sont un élan vital, un moteur de décision et d’action.
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Réinventer le travail social
2026-04Tout est affaire de rencontres. Particulièrement pour le travail social. Depuis plus de vingt ans, des acteur·ices de terrain et des formateur·ices du social, réuni·es dans un collectif militant, se mobilisent face aux attaques éthiques, déontologiques et politiques contre le travail social. Le Comité de Vigilance en Travail Social (CVTS), c’est devenu son nom, agit depuis sa création pour soutenir les équipes et les professionnel·les dans leurs questionnements et leurs réflexions. Le travail social est en effet bien trop souvent empêché. C’est une réalité à laquelle les travailleurs et travailleuses sociales sont confronté·es au quotidien, et qui les placent bien souvent en porte-à-faux par rapport aux convictions qui animent leur travail. Pour toutes ces raisons, le CVTS a formalisé son action en 2017 à travers la rédaction du Manifeste pour le travail social (CVTS, 2021).
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Savoirs sous pression
2026-03Depuis plusieurs années, le monde universitaire est traversé par un malaise qui ne relève plus du simple « bruit de fond ». Dégradation des conditions de travail, inflation évaluative, précarisation des carrières, mise en concurrence généralisée : les symptômes sont bien identifiés, largement documentés et souvent rassemblés sous la bannière commode — mais trompeuse car trop floue — de « crise de l’université »
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Langage et démocratie
2026-02Nous avons tous et toutes la capacité à réfléchir à nos manières de parler, c’est notre capacité réflexive ou métalinguistique. Mais nous ne sommes pas égaux face à nos connaissances linguistiques (pourtant dispensées dans le parcours scolaire), notre capacité d’agir, de bousculer la norme, de ne pas la respecter.
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Une justice laxiste, vraiment ?
2026-01
Les institutions répressives ont-elles la main trop légère ? Traversons-nous une période de laxisme et d’insupportable insécurité ? Et si, dans certains domaines, nous souhaitons des politiques plus fermes, comme en matière de violences sexuelles, de délinquance environnementale ou de criminalité en col blanc, qu’est-ce qui permet d’affirmer que la répression est la meilleure option ? Du reste, suffit-il de vouloir pour pouvoir réprimer ?
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