Ce site utilise des cookies afin que nous puissions vous fournir la meilleure expérience utilisateur possible. Les informations sur les cookies sont stockées dans votre navigateur et remplissent des fonctions telles que vous reconnaître lorsque vous revenez sur notre site Web et aider notre équipe à comprendre les sections du site que vous trouvez les plus intéressantes et utiles.
Covid-19 et syndicat : muter ou périr !
Qu’ont fait deux ans de Covid-19 à mes champs d’intervention syndicale ? Je suis « conseiller » au service d’étude de la CSC. Je suis attaché, d’une part, à la CSC bruxelloise pour tout ce qui relève de la protection sociale régionale et/ou communautaire (santé, allocations familiales, protection sociale) et, d’autre part, à la CSC francophone sur les compétences communautaires et plus spécifiquement la formation, l’enseignement, l’enfance, et la culture. En résumé, de la redistribution, de l’émancipation, de l’éducation, du service public et collectif non marchand. Soit tout ce qui est cible favorite des fossoyeurs de l’impôt et/ou espace de marché potentiellement juteux à investir.
Qu’ont fait deux ans de Covid-19 à mes champs d’intervention syndicale ? Je suis « conseiller » au service d’étude de la CSC. Je suis attaché, d’une part, à la CSC bruxelloise pour tout ce qui relève de la protection sociale régionale et/ou communautaire (santé, allocations familiales, protection sociale) et, d’autre part, à la CSC francophone sur les compétences communautaires et plus spécifiquement la formation, l’enseignement, l’enfance, et la culture. En résumé, de la redistribution, de l’émancipation, de l’éducation, du service public et collectif non marchand. Soit tout ce qui est cible favorite des fossoyeurs de l’impôt et/ou espace de marché potentiellement juteux à investir.